Interview (MANAGEMENT RH / QVT - Etat des lieux et prospective RH) - Audrey Paniego, directrice des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Perpignan, fait un état des lieux de la situation des hôpitaux en s’inté...

La gestion des temps de travail des salariés et des intérimaires peut s’organiser de manière fluide avec de bonnes pratiques.

Un salarié sur deux estime que sa santé mentale est bonne, d’après les résultats de l’étude Great insights 2024, dévoilés par Great Place To Work le mercredi 7 février 2024. Toutefois, selon l’organisme, les entrepris...

En moyenne, la population active française passe 12 heures par jour assis les jours travaillés, et 9 heures par jour assis les jours non travaillés. Cette sédentarité excessive a été renforcée par l’avènement du télét...

Télétravail, espace de coworking, flex office… La crise sanitaire a bouleversé le paysage professionnel, propulsant de tout nouveaux modes de travail au premier rang des nouvelles pratiques. Le baromètre Actineo ré

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Tech companies are famous for coddling their workers but after mass layoffs the industry's culture has shifted. Engineers say that getting hired can require days of work on unpaid assignments.

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Dans un paysage professionnel qui évolue à une vitesse vertigineuse, le rôle des ressources humaines (RH) connaît une transformation radicale. Le webinar, réunissant des experts du calibre d’Arthur Philippe de JobMake...

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Depuis 2019, date de sa mise en place, l’Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes permet de mesurer les inégalités salariales dans les entreprises d’au moins 50 salariés.   L’Index se calcule,...

Les Collectifs sont un exemple particulièrement intéressant de levier de transformation venant du terrain. Ce sont des organisations, souvent informelles, qui se sont spontanément créées dans les entreprises dans le b...

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